教师教学发展中心成立于2014年4月，教学质量监控与评估中心成立于2020年6月，合署办公。

中心依据学院总体发展规划，以先进的教育理念为引领，坚持面向未来、求新务实原则，强化服务职能，整合学院和校本部优质资源，开展教师教学发展培训、教学质量监控等方面工作，营造尊师重教、力学笃行的教学文化，促进提高教师队伍教学能力和综合素质，提升学院整体教学质量。

中心工作职责：搭建教师教学发展服务平台，促进教师教学能力培养与提升，完善教学质量监控保障体系建设。

1、教师培训。面向全体教师，针对教学发展过程中的不同需求，开展各类教学培训、青年教师助讲培养、教学讲座活动，强化和提升教师教学基本功，促进教师教学的可持续发展。

2、教研活动。通过开展教学沙龙、教学观摩、教学研讨会活动，倡导先进的教育教学理念，助推课程思政建设和智慧教学改革，助力数字化转型发展，培育优秀的教育教学成果，并加以示范推广。

3、教学竞赛与激励。通过组织青教赛、教学创新大赛、教学设计比赛、教学优秀案例评选等各类教学竞赛，开展教学竞赛相关培训辅导，激发教师教学热情，促进教学竞技交流；设立教学竞赛奖励制度，表彰在各级各类教学竞赛中获奖的教师团队，营造优良的教学文化。

4、教学督导与咨询。完善教学督导队伍建设和制度建设，推进督导工作创新，为教师提供个性化的教学咨询，帮助教师改善教学效果，提升教学能力。

5、教学质量监测与评估。开展各种教学质量数据收集、教学问卷调查、学生评教，完善教师教学业绩考核制度，建立校院两级教学业绩考核体系，引导教师潜心教书育人，保障人才培养质量。

6、教学资源共享。收集国内外高校的优质教学资源，整合校内优秀教师资源和优质课程资源，为教师教学专业发展提供便利条件。

办公地点：青山湖校区格致楼230室  电话：58619169